APA Style
PRATIWI, AGRI WISTA. (2020).
PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN PRAKTIK SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN MEDIASI BURNOUT DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR STUDI KASUS PADA BADAN PEMERIKSA KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA .
Salemba, Jakarta:
Magister Manajemen FEB UI.
Chicago Style
PRATIWI, AGRI WISTA.
PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN PRAKTIK SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN MEDIASI BURNOUT DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR STUDI KASUS PADA BADAN PEMERIKSA KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA.
Salemba, Jakarta:
Magister Manajemen FEB UI,
2020.
Text.
MLA Style
PRATIWI, AGRI WISTA.
PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN PRAKTIK SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN MEDIASI BURNOUT DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR STUDI KASUS PADA BADAN PEMERIKSA KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA.
Salemba, Jakarta:
Magister Manajemen FEB UI,
2020.
Text.
Turabian Style
PRATIWI, AGRI WISTA.
PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN PRAKTIK SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN MEDIASI BURNOUT DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR STUDI KASUS PADA BADAN PEMERIKSA KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA.
Salemba, Jakarta:
Magister Manajemen FEB UI,
2020.
Print.