PENGARUH STARA (SMART TECHNOLOGY, ARTIFICIAL INTELLIGENCE, ROBOTICS AND ALGORITHM) AWARENESS TERHADAP SERVICE PERFORMANCE DIMEDIASI OLEH WORK ENGAGEMENT, JOB CRAFTING, DAN JOB INSECURITY

14 1 10 PENGARUH STARA (SMART TECHNOLOGY, ARTIFICIAL INTELLIGENCE, ROBOTICS AND ALGORITHM) AWARENESS TERHADAP SERVICE PERFORMANCE DIMEDIASI OLEH WORK ENGAGEMENT, JOB CRAFTING, DAN JOB INSECURITY ADYA, AFNI FELINA Primary Author DESIANA, PUTRI MEGA Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2025 tesis.png.png PENGARUH JOB INSECURITY, PROFESSIONAL IDENTITY, DAN WELL-BEING DENGAN VARIABEL MEDIASI JOB ENGAGEMENT TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA BANK BADAN USAHA MILIK NEGARA (BUMN) STARRYNA, FELICIA Primary Author SATRYA, ARYANA Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2025 tesis.png.png KAJIAN TENTANG PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KERJA KARYAWAN PASCA RESTRUKTURISASI (LAYOFF): STUDI PADA KARYAWAN PERUSAHAAN TEKNOLOGI BERBASIS DIGITAL PUSPARINI, ELOK SAVITRI Additional Author YUSUF, LUTHVIA NUR MAULANI Primary Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2025 tesis.png.png PENGARUH RESILIENSI DAN KEAMANAN PEKERJAAN TERHADAP TURNOVER INTENTION YANG DIMEDIASI OLEH DUKUNGAN SOSIAL DAN KEPUASAN KERJA DALAM KONTEKS TRANSFORMASI DIGITAL PADA TENAGA KERJA SUBSEKTOR ARSITEKTUR SORAYA, ALTHEANNISA AGATHA Primary Author ARDIYANTI, NIKEN Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2024 tesis.png.png KERENTANAN KERJA PADA PEKERJA HARIAN LEPAS DI INDUSTRI KREATIF INDONESIA AMANDA, AYULIA Primary Author PERTIWI, KANTI Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2024 tesis.png.png.png ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DI TENGAH PANDEMI: PERAN PRAKTIK MANAJEMEN KESELAMATAN KERJA, RESILIENSI, KETIDAK PASTIAN KERJA, DAN PERSEPSI RISIKO (STUDI KASUS PADA INDUSTRI PERHOTELAN INDONESIA) ASTRIDA, FIRDAUSA PUTRI Primary Author LIZAR, AYU APRILIANTI Primary Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2022 Tesis.png.png PENGARUH MENTAL HEALTH DAN JOB INSECURITY TERHADAP JOB PERFORMANCE DENGAN PSYCHOLOGICAL RESILIENCE SEBAGAI MODERATOR PADA KARYAWAN GENERASI Z E-COMMERCE RAMADHAN, WAHYU Primary Author RACHMAWATI, RIANI Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2022 tesis.png.png ANALISIS PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP WORK ENGAGEMENT MELALUI PERAN MEDIASI OCCUPATIONAL SELF-EFFICACY DAN JOB CRAFTING PADA PEKERJA KANTATE, SERE EUNICE Primary Author MARTDIANTY, FANNY Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2022 tesis.png.png PENGARUH JOB INSECURITY DAN BURNOUT TERHADAP SUBJECTIVE WELL-BEING DAN JOB PERFORMANCE PADA PERAWAT KONTRAK DENGAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL SEBAGAI MODERATOR ALAMSYAH, NOVELIA DINDA PUTRI Primary Author RACHMAWATI, RIANI Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2022 tesis.png.png PENGARUH SUBJECTIVE FIT PERCEPTION, JOB INSECURITY DAN PERSONAL RESOURCES TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN WORK ENGAGEMENT SEBAGAI MEDIASI PADA KARYAWAN DI PERUSAHAAN START-UP BURHANNUDIN, KHOLDA ANASTYA Primary Author MARTDIANTY, FANNY Additional Author mixed material Salemba, Jakarta Magister Manajemen FEB UI 2022 tesis.png.png