Image of PERAN CURIOSITY AND EXPLORATION, PROACTIVE PERSONALITY, TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP DAN WORK ENGAGEMENT DALAM MEMBANGUN INNOVATIVE WORK BEHAVIOR PADA PEGAWAI INSTANSI PENGELOLA PERNIAGAAN

Text

PERAN CURIOSITY AND EXPLORATION, PROACTIVE PERSONALITY, TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP DAN WORK ENGAGEMENT DALAM MEMBANGUN INNOVATIVE WORK BEHAVIOR PADA PEGAWAI INSTANSI PENGELOLA PERNIAGAAN

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh curiosity and exploration, proactive
personality, dan transformational leadership terhadap innovative work behavior, serta
peran mediasi work engagement pada Aparatur Sipil Negara di Instansi Pengelola
Perniagaan. Penelitian menggunakan desain cross-sectional dengan metode survei
terhadap 331 responden ASN yang telah bekerja minimal dua tahun. Data dianalisis
menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) berbasis LISREL 8.8. Hasil
penelitian menunjukkan bahwa proactive personality berpengaruh langsung dan
signifikan terhadap innovative work behavior, sedangkan curiosity and exploration serta
transformational leadership tidak berpengaruh langsung. Ketiga variabel tersebut
terbukti berpengaruh positif terhadap work engagement, dan work engagement secara
signifikan meningkatkan innovative work behavior. Selain itu, work engagement
berperan sebagai mediator dalam hubungan curiosity and exploration, proactive
personality, dan transformational leadership terhadap innovative work behavior.
Penelitian ini menegaskan pentingnya peran keterlibatan kerja sebagai mekanisme
psikologis dalam mendorong perilaku inovatif ASN. Temuan ini memberikan kontribusi
praktis bagi Instansi Pengelola Perniagaan untuk memperkuat karakter proaktif,
meningkatkan dukungan kepemimpinan, dan membangun lingkungan kerja yang
mendorong eksplorasi guna meningkatkan inovasi pegawai.

Availability
300078287828RLC MM (Rak Tesis)Available
Detail Information
Series Title
Tesis
Statement of Responsibility
Call Number
7828
Publisher
Salemba, Jakarta : Magister Manajemen FEB UI.,
Collation
xv, 213 p. : ill. ; 30 cm
Language
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Classification
650
Content Type
text
Edition
-
Subject(s)
Tesis
Manajemen SDM
Work Engagement
Transformational Leadership
Innovative Work Behavior
Sektor Publik
Curiosity and Exploration
Specific Detail Info
-
Other version/related

No other version available

File Attachment
No Data
Comments
You must be logged in to post a comment