Image of PERBEDAAN ORGANIZATIONAL MISBEHAVIOUR (OMB) DI POLRI DAN BASARNAS DALAM HAL FAKTOR DEMOGRAFI (USIA, PENDIDIKAN, MASA KERJA, STATUS, DAN JUMLAH TANGGUNGAN)

Text

PERBEDAAN ORGANIZATIONAL MISBEHAVIOUR (OMB) DI POLRI DAN BASARNAS DALAM HAL FAKTOR DEMOGRAFI (USIA, PENDIDIKAN, MASA KERJA, STATUS, DAN JUMLAH TANGGUNGAN)

Tesis ini membahas tentang perbandingan Organizational Misbehaviour (OMB) yang terjadi di POLRI dan Basarnas dilihat dan faktor Demografi, yaitu usia, pendidikan, masa kerja, status pernikahan dan jumlah tanggungun keluarga. Dengan menggunakan metode penelitian kualitatif yaitu model statistik mean score/T-Test dan Anova, diketahui perbandingan rata - rata tertinggi OMB untuk masing - masing faktor demografi dan signifikasi masing - masing faktor demografi dengan OMB. Hasil penelitian yang ditemukan dan model mean score/T-Test dan Anova adalah adanya nilai rata - rata tertinggi OMB untuk masing-masing kategori usia, masa kerja, pendidikan, status pernikahan dan jumlah tanggungan tetapi faktor demografi ini tidak signifikan mempengaruhi OMB di POLRl dan Basarnas.

Availability
300038073807RLC MM (Server RLC)Available
Detail Information
Series Title
Tesis
Statement of Responsibility
Call Number
3807
Publisher
Salemba, Jakarta : Magister Manajemen FEB UI.,
Collation
in processus
Language
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Classification
650
Content Type
text
Edition
-
Subject(s)
Tesis
Sumber Daya Manusia
Organizational Misbehaviour
Specific Detail Info
Contact Library to get the soft file
Other version/related

No other version available

File Attachment
No Data
Comments
You must be logged in to post a comment