Text
ANALISIS PENGARUH BOARD DIVERSITY DAN EFEK MODERASI PANDEMI COVID-19 TERHADAP ARUS KAS BEBAS
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Board Diversity dengan efek moderasi pandemi Covid-19 terhadap arus kas bebas pada perusahaan publik di Indonesia. Periode waktu pengamatannya yaitu tujuh tahun dengan data 279 observasi terdiri dari 59 perusahaan dengan periode laporan keuangan tahun 2015-2021. Metode pengujian menggunakan analisis regresi Least Squares untuk data panel untuk menguji pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen. Temuan dalam penelitian ini yaitu board gender, board specific skills, dan board size secara signifikan mengurangi tingkat arus kas bebas. Perusahaan yang memiliki arus kas bebas yang tinggi dengan peluang pertumbuhan yang rendah, menunjukan semakin besar risiko arus kas. Kehadiran gender wanita dalam Board, adanya anggota Board yang memiliki latar belakang industri tertentu atau latar belakang keuangan yang kuat, dan jumlah anggota Board yang cukup dapat mencegah perilaku oportunis manajer sehingga cenderung mengurangi kelebihan dana melalui pembayaran dividen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Board yang beragam mengurangi konflik keagenan dan meningkatkan alokasi sumber daya yang mendukung praktik tata kelola perusahaan. Ketika terjadi pandemi Covid-19, kehadiran gender wanita dalam Board, adanya Board yang memiliki afiliasi dengan perusahaan lain, dan kecukupan jumlah anggota Board terbukti memberikan pengawasan yang lebih efektif terhadap pengalokasian arus kas perusahaan. Temuan ini bermanfaat bagi para pembuat kebijakan karena hal ini menjelaskan pentingnya menerapkan langkah-langkah untuk meningkatkan efektivitas peran Board dengan menambahkan persyaratan Board Diversity.
30007037 | 7037 | RLC MM (Rak Tesis) | Available |
No other version available