PENGARUH EMOTIONAL INTELLIGENCE TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP JOB SATISFACTION …
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh positif emotional intelligence, transformational leadership, job satisfaction, dan organizational commitment secara langsung terhadap job performanc…
- Edition
- -
- Call Number
- 6908
PENGARUH FLEXIBLE WORK ARRANGEMENT TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE PADA PEKERJA…
Perusahaan perlu kemampuan adaptasi dalam memberikan lingkungan kerja yang fleksibel yang memiliki dampak langsung dan/atau tidak langsung pada kinerja pekerjaan. Flexible work arrangement (FWA) sa…
- Edition
- -
- Call Number
- 6917
PENGARUH MOTIVATION DAN ORGANIZATIONAL CLIMATE TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE …
Penelitian ini ditujukan untuk menguji pengaruh motivasi dan iklim organisasi terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja dan keterikatan karyawan sebagai variabel mediasi. Penelitian ini me…
- Edition
- -
- Call Number
- 6904
ANALISIS KOMPARATIF KINERJA SAHAM BANK DIGITAL DAN BANK KONVENSIONAL DI INDON…
Digitalisasi pada sektor perbankan menunjukkan pertumbuhan yang sangat baik dan munculnya bank digital di Indonesia bisa saja menjadi sebuah solusi untuk meningkatkan inklusi keuangan di Indonesia.…
- Edition
- -
- Call Number
- 6946
PENGARUH JOB CRAFTING DAN CAREER ADAPTABILITY TERHADAP JOB PERFORMANCE YANG D…
Kinerja menjadi highlight dan tolak ukur bagi setiap organisasi. Indikator ini berhubungan langsung dengan organisasi, sehingga menghasilkan nilai dan berkontribusi pada tujuan organisasi, yang dit…
- Edition
- -
- Call Number
- 7070
PENGARUH JOB CHARACTERISTICS DAN JOB SATISFACTION TERHADAP WORK PERFORMANCE D…
Energi fosil masih berperan sebagai sumber energy utama dalam aktifitas sehari-hari. Pemerintah Republik Indonesia menetapkan target untuk mencapai 1 juta BOPD dan 12 BSCFD pada tahun 2023 sebagai …
- Edition
- -
- Call Number
- 7125
PENGARUH KINERJA KEBERLANJUTAN TERHADAP KEBIJAKAN PENDANAAN PERUSAHAAN DI NEG…
Penelitian ini secara empiris mempelajari pengaruh kinerja keberlanjutan terhadap kebijakan pendanaan, di lima negara ASEAN. Aktivitas pengungkapan kinerja berkelanjutan saat ini menjadi penting ba…
- Edition
- -
- Call Number
- 7004
ANALISIS GAYA KEPEMIMPINAN DALAM KETERIKATAN KARYAWAN DI PT DMI: STUDI KASUS …
Penelitian ini menginvestigasi dampak perbedaan interpretasi nilai-nilai kepemimpinan terhadap gaya kepemimpinan dan keterlibatan karyawan dalam suatu departemen di PT DMI. Tujuan penelitian ini ad…
- Edition
- -
- Call Number
- 7151
PENGARUH ESG PERFORMANCE TERHADAP FIRM VALUE DENGAN BUSY DIRECTOR SEBAGAI VAR…
ESG merupakan isu penting dalam menjalankan bisnis perusahaan. Penerapan ESG dengan kinerja yang baik diyakini akan membuat perusahaan semakin makmur dan diminati oleh investor. Penelitian ini meng…
- Edition
- -
- Call Number
- 6993
EVALUASI IMPLEMENTASI ENTERPRISE RESOURCE PLANNING (ERP) TERHADAP PENINGKATAN…
Di era pembangunan saat ini, pelaksanaan proyek konstruksi dan infrastuktur sedang marak, yang menuntut perusahaan dalam industri untuk meningkatkan kinerjanya. Dalam upaya meningkatkan kinerja dan…
- Edition
- -
- Call Number
- 7157
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography