RLC MM FEB-UI

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject ISBN/ISSN Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
First Page Previous 1 2 3 Next Last Page
cover
THE EFFECT OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP ON INDONESIAN ARCHITECTS' JOB PERFO…
IMAMI, K.M. FAUZAN NURHADISUMARTO, ASWIN DEWANTO

Arsitektur merupakan industri kreatif yang sedang berkembang pesat di Indonesia. Perkembangan tersebut meningkatkan persaingan antar perusahaan desain arsitektural, sehingga mendorong perusahaan un…

Edition
-
Call Number
6841
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TER…
DESIANA, PUTRI MEGAMARNOTO, KURNIA YUDO

Seiring dengan proses pembangunan ibu kota baru di Ibu Kota Nusantara di Kalimantan Timur, Pemerintah Indonesia juga berencana memindahkan para Pegawai Negeri Sipil pada Kementerian/Lembaga ke Ibu …

Edition
-
Call Number
7438
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PERAN MEDIASI DARI ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DAN PSYCHOLOGICAL EMPO…
DESIANA, PUTRI MEGASYAFITRI, SULISTIANI

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui suatu Peran Mediasi Dari Organizational Citizenship Behavior Dan Psychological Empowerment: Transformational Leadership Terhadap Employee Performance…

Edition
-
Call Number
7435
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PERAN SELF-LEADERSHIP, TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP, SERVANT LEADERSHIP, CREAT…
PUSPARINI, ELOK SAVITRISAPUTRI, ELVIRANI DWI

Perkembangan zaman menuntut organisasi, termasuk sektor publik, untuk berinovasi demi kelangsungan hidup. Penelitian ini mengeksplorasi pengaruh gaya kepemimpinan seperti self-leadership, transform…

Edition
-
Call Number
7414
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN INTERNALISASI BUDAYA ORGA…
DESIANA, PUTRI MEGASOPYAN, HISMA YULIET ABU

Epidemi COVID-19, yang berlangsung dari tahun 2020 hingga 2022 membuat organisasi sektor publik harus beradaptasi terkait sistem kerja yang digunakan demi mencapai target kinerja pegawai dan organi…

Edition
-
Call Number
7393
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT, TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP DAN WORK-LIFE BALA…
SATRYA, ARYANAPANGARIBUAN, LEVIADI

Penelitian ini menginvestigasi secara empiris pengaruh praktik knowledge management, transformational leadership, dan work-life balance terhadap employee performance melalui peran affective commitm…

Edition
-
Call Number
7344
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH DUKUNGAN SOSIAL, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, DAN KOMITMEN ORGANIS…
ARDIYANTI, NIKENWIDIASTUTI, DIYAH PERMATA

Terkait dengan upaya untuk meningkatkan produktivitas di perusahaan-perusahaan milik negara (BUMN), diperlukan penelitian tentang variabel mana saja yang berdampak pada peningkatan kinerja karyawan…

Edition
-
Call Number
7319
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASI DAN BUDAYA ORGANISASI ADHOCRACY T…
SYAEBANI, MUHAMMAD IRFANAMALINA, FILDZAH

Digital startup telah menjadi topik yang semakin populer di kalangan akademisi dan praktisi, karena jenis organisasi ini telah menjadi bagian yang sangat penting dalam perekonomian dunia. Saat ini,…

Edition
-
Call Number
7297
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH TRANSPARENT COMMUNICATION DAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TERHADAP E…
DESIANA, PUTRI MEGAKHUROHMAN, AKHMAD HENI

Penelitian ini didasarkan pada pemahaman bahwa perubahan organisasi, seperti delayering, dapat memengaruhi tingkat employee engagement karena ketidakpastian yang ditimbulkan. Penelitian sebelumnya …

Edition
-
Call Number
7281
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH KEPUASAN TERHADAP PELATIHAN, PENILAIAN KINERJA, PEMBAYARAN GAJI, SER…
RURUMINGRATNI, DINARSOETJIPTO, BUDI W.

Praktik manajemen sumber daya manusia (SDM) dan kepemimpinan transformasional dapat meningkatkan keterikatan kerja karyawan. Keterikatan kerja membuat karyawan bersemangat dalam bekerja, berkonsent…

Edition
-
Call Number
6832
Availability1
Add to basket
View DetailCite
First Page Previous 1 2 3 Next Last Page

Search Result

Found 26 from your keywords: Subject : "Transformational Leadership"
You currently on page 2 of 3 page(s)
Query took 0.16799 second(s) to complete
XML ResultJSON Result

Suggestion
image
MISLEADING BRAND PLACEMENT: STATUS ANALISIS TERHADAP PERSEPSI SEJARAH BRAND DAN JENIS BRAND PLACEMENT
MERTOPRAWIRO, DENYZA WAHYUADI
image
STRATEGI PENGELOLAAN BISNIS FRANCHISE DI SEIBU DEPARTEMENT STORE JAKARTA
MUKTIRIZKA, SA - WIDJAJA, ALBERT
image
ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT SAI INDONESIA
SIHOMBING, MATIAS MELADO - HARTIJASTI, YANKI
image
STRATEGI PENILAIAN JALUR DISTRIBUSI PC. (STUDI KASUS PERUSAHAAN PMA XYZ DI INDONESIA)
BUDIMAN, RASIADI - WIDJAJA, ALBERT
image
PENGARUH MANAJEMEN MODAL KERJA TERHADAP PROFITABILITAS PERUSAHAAN: BUKTI EMPIRIS PADA SEKTOR INDUSTRI MANUFAKTUR DI BURSA EFEK INDONESIA
GUNADI, STEFANUS
RLC MM FEB-UI
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

RLC MM-FEBUI (Library) occupies the right side of the ground floor of the MM FEB UI Building with a reading room capacity of more than 60 people.
 
The MM-FEB UI library service system is closed (closed access); where the user does not have direct access to the collection shelf. Or in other words, users are not allowed to take their own books from the collection shelf

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject


© 2025 — RLC MM FEB UI

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search