RLC MM FEB-UI

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject ISBN/ISSN Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
cover
EMPLOYEE RETENTION STRATEGIES
NASUTION, YASMINERINDY ARISTIANI

This study examines the effects of organizational culture, career development, compensation and benefits, and work–life balance on job satisfaction and intention to stay among employees of Galeon…

Edition
-
Call Number
7829
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
STRATEGI CUSTOMER RETENTION MELALUI PREDIKSI CHURN PELANGGAN LAYANAN PURNA JU…
SUBROTO, ATHORDEWANI, BELLA PUSPA

Industri otomotif menghadapi tantangan dalam mempertahankan pelanggan layanan purna jual, di mana tingkat churn pelanggan dapat berdampak pada profitabilitas perusahaan. Penelitian ini bertujuan un…

Edition
-
Call Number
7726
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH KINERJA ATRIBUT DAN CITRA MEREK PERUSAHAAN PADA RETENSI DAN KESEDIAA…
ASTUTI, RIFELLY DEWISAPUTRO, RENDI ANDIKA

Penelitian ini menyelidiki peran citra merek perusahaan dalam mediasi pengaruh atribut performa logistik terhadap retensi pelanggan dan kesediaan mereka untuk membayar harga premium di industri log…

Edition
-
Call Number
7610
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
ANALISIS TINGKAT PERGANTIAN PELANGGAN (CHURN RATE) PADA PERUSAHAAN DISTRIBUSI…
ARVIANSYAHBAGASWORO, ARIO

Tingkat pergantian pelanggan atau customer churn menjadi perhatian bagi perusahaan untuk memaksimalkan strategi pemasaran. Analisis terhadap customer churn rate digunakan dalam menentukan strategi …

Edition
-
Call Number
7511
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH GAMIFIKASI DENGAN AFFORDANCE THEORY TERHADAP USER RETENTION APLIKASI…
ARUAN, DANIEL TUMPAL H.PRAYOGA, RAHADIAN ACHMAD

Dampak gamifikasi terhadap retensi pengguna pada aplikasi pembayaran mobile di Indonesia diselidiki dalam penelitian ini melalui lensa teori keterjangkauan dan teori dampak sosial. Pemodelan persam…

Edition
-
Call Number
7480
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMENGARUHI KEPUTUSAN TALENTA UNTUK BERTAHAN ATAU…
ANDRIAS, MONE STEPANUSMULATSIH, SARI

Pada era perang bakat di industri pertambangan batu bara yang terjadi pada tahun 2022 hingga 2023, retensi talenta merupakan salah satu kunci sukses bagi perusahaan di industri tersebut, termasuk p…

Edition
-
Call Number
7176
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
ANALISIS HUBUNGAN EMPLOYER BRAND DAN RETENSI KARYAWAN DENGAN EMPLOYEE ENGAGEM…
NASUTION, YASMINEPRASETIOWATI

Mengelola tingkat retensi karyawan merupakan tantangan bagi perusahaan dimana tingkat retensi yang tinggi akan mengoptimalkan efektivitas dan efisiensi perusahaan dengan mempertahankan karyawan yan…

Edition
-
Call Number
7103
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH EMPLOYER ATTRACTIVENESS TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE DAN RETENTION …
DESIANA, PUTRI MEGAMUHAMAD, GILANG

Industri digital berkembang pesat di Indonesia, dengan negara yang diharapkan menjadi ekonomi digital terbesar. Meskipun beberapa fenomena terkait PHK besar-besaran, permintaan praktisi teknologi a…

Edition
-
Call Number
7155
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH TALENT MANAGEMENT DAN KOMPENSASI TERHADAP RETENSI PEGAWAI MILENIAL D…
ANDRIAS, MONE STEPANUSMANULLANG, ASRINI RUTH CHRYSAN

Organisasi harus fokus pada strategi menarik, mempertahankan, dan memanfaatkan bakat terbaik untuk mencapai kesuksesan dalam pasar yang kompetitif. Khususnya, generasi milenial perlu mendapat perha…

Edition
-
Call Number
7097
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH EMPLOYER BRANDING TERHADAP RETENSI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VAR…
IMANSARI, INESSA JASMINEARDIYANTI, NIKEN

Lingkungan kerja saat ini menjadi semakin kompetitif. Organisasi berupaya menjadi “a great place to work” dengan menciptakan keunggulan kompetitif yang berbeda dan tidak mudah ditiru oleh pesai…

Edition
-
Call Number
5906
Availability1
Add to basket
View DetailCite

Search Result

Found 10 from your keywords: Subject : "Retention"
Query took 0.1177 second(s) to complete
XML ResultJSON Result

Suggestion
image
ANALISA STRATEGI PERTUMBUHAN PT. YUMMY FOOD UTAMA DAN IMPLIKASI TERHADAP IMPLEMENTASINYA
SUDIRMAN
image
PENGARUH DIMENSI ESG TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN DENGAN FINANCIAL SLACK SEBAGAI VARIABEL MODERASI: STUDI KASUS EMERGING MARKET
HENDRANASTITI, NUR DHANI - RAHMAN, AULIA RAYENDRA
image
ANALISIS HUBUNGAN KARAKTERISTIK INOVASI DAN KECEPATAN UNTUK MENGADOPSI KORAN ELEKTRONIK DI KALANGAN PARA PEMBACA KORAN (STUDI KASUS: KOMPAS EPAPER)
RAHMAWATI
image
ANALISIS PERENCANAAN STRATEGI INFORMASI PADA PERUSAHAAN TAMBANG BATUBARA BC01
WIJANTO, SETYO HARI - TAMPUBOLON, HENRY RONALD
image
REFORMULASI MODEL BISNIS BAGI UMKM BUSANA MUSLIM WANITA RELITE LEWAT TOTAL PRODUCT CONCEPT
MELATI, MARGARETHA
RLC MM FEB-UI
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

RLC MM-FEBUI (Library) occupies the right side of the ground floor of the MM FEB UI Building with a reading room capacity of more than 60 people.
 
The MM-FEB UI library service system is closed (closed access); where the user does not have direct access to the collection shelf. Or in other words, users are not allowed to take their own books from the collection shelf

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject


© 2026 — RLC MM FEB UI

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search