RLC MM FEB-UI

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject ISBN/ISSN Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
1 2 Next Last Page
cover
ANALISIS PENGARUH GREEN ATMOSPHERICS TERHADAP EMPLOYEE WELL-BEING DENGAN PERA…
SYAEBANI, MUHAMMAD IRFANVIRGANTARA, I WAYAN SATRIA

Pesatnya laju urbanisasi telah menciptakan dilema bagi dunia kerja modern: semakin terbatasnya ruang hijau perkotaan yang bersamaan dengan meningkatnya tekanan psikologis pada karyawan. Fenomena in…

Edition
-
Call Number
7709
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH JOB INSECURITY, PROFESSIONAL IDENTITY, DAN WELL-BEING DENGAN VARIABE…
SATRYA, ARYANASTARRYNA, FELICIA

Penelitian ini menginvestigasi secara empiris pengaruh praktik Job Insecurity, Professinal Identity, dan Well-being terhadap Turnover Intention melalui peran Job Engagement sebagai mediator pada Ba…

Edition
-
Call Number
7676
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH KOMPENSASI DAN BENEFIT, SERTA TOXIC WORKPLACE ENVIRONMENT TERHADAP Q…
SYAEBANI, MUHAMMAD IRFANFRANCIS, ANGELIUS

Quiet quitting atau "berhenti secara diam-diam" merupakan suatu konsep atau fenomena di mana karyawan menurunkan dedikasi, antusiasme, komitmen, dan partisipasi mereka di tempat kerja atau organisa…

Edition
-
Call Number
7577
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
COVID-19’S IMPACT ON SUBJECTIVE WELL BEING OF JAKARTA’S ONLINE MOTORCYCLE…
ROSADI, MUHAMMAD RADITYO NUGROHORACHMAWATI, RIANI

This research uses case study evidence to examine how COVID-19 has impacted the subjective well-being condition of online platform based urban gig workers. Initial findings suggest that the platfor…

Edition
-
Call Number
6574
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH MEANINGFUL WORK DAN SENSE OF COMMUNITY TERHADAP INTENTION TO STAY ME…
AMBARTOMO, KUNTODIPUSPARINI, ELOK SAVITRI

Tujuan dari penelitian adalah untuk melihat bagaimana pekerjaan yang bermakna dan rasa kebersamaan mempengaruhi niat untuk tinggal melalui kesejahteraan di tempat kerja. Karyawan perusahaan asurans…

Edition
-
Call Number
6817
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
PENGARUH JOB INSECURITY DAN BURNOUT TERHADAP SUBJECTIVE WELL-BEING DAN JOB PE…
RACHMAWATI, RIANIALAMSYAH, NOVELIA DINDA PUTRI

Berdasarkan data dari Rumah Sakit yang beroperasi di Riau, didapatkan bahwa perawat kontrak memiliki Job Performance yang rendah. Selain itu, penelitian memberikan informasi bahwa Subjective Well-b…

Edition
-
Call Number
6952
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGGUNAAN PAYLATER DAN PENGARUHNYA TERHADAP …
ULPAH, MARIADHAHANA, KARLINA AYU PUTRI

Paylater merupakan layanan kredit cicilan dan termasuk ke dalam fintech sektor pembayaran. Saat ini PayLater telah menjadi sebuah tren dikarenakan memungkinkan konsumen melakukan pembelian dengan c…

Edition
-
Call Number
6961
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
LOYALITAS KONSUMEN DALAM MENGONSUMSI PLANT-BASED MEAT ALTERNATIVES: PENGARUH …
ALVERSIA, YESHIKAPUTRA, FALIH RYAN DHARMAWAN

Jumlah vegetarian dan restoran yang menyediakan menu dengan daging alternatif berbasis nabati meningkat di Indonesia. Adanya kesadaran untuk memilih makanan lebih sehat menjadi salah satu dorongan …

Edition
-
Call Number
6893
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
ANALISIS PENGARUH WORK FROM HOME DAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADA…
SATRYA, ARYANATOBING, WIDYANTHI PRATIWI

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Work from Home pada Work Life Conflict, dengan employee well-being dan time pressure sebagai mediator pada karyawan swasta di Jabodetabek…

Edition
-
Call Number
7152
Availability1
Add to basket
View DetailCite
cover
ANALISIS PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP PSYCHOLOGICAL WEL…
DESIANA, PUTRI MEGADELVINO, VIONA ANANDITAMI

Penelitian dilakukan untuk mengetahui pengaruh dari perceived organizational support terhadap psychological well-being pekerja generasi milenial Indonesia dengan employee engagement dan affective c…

Edition
-
Call Number
7217
Availability1
Add to basket
View DetailCite
1 2 Next Last Page

Search Result

Found 12 from your keywords: Subject : "Well-Being"
Query took 0.33723 second(s) to complete
XML ResultJSON Result

Suggestion
image
PENERAPAN PEREKRUTAN ADMIN, SOP ADMIN, DAN OPTIMISASI PENGGUNAAN INSTAGRAM GUNA AKUISISI PELANGGAN PADA UMKM NURMA CATERING
SETIAWAN, TESSA VIENNIE - HANANTO, ARGA
image
PENGUKURAN RESIKO PASAR PORTOFOLIO OBLIGASI SURAT UTANG NEGARA SERI BENCHMARK PADA BANK XXX
AMRUZAR, M. ARIEF
image
SEGMENTASI KONSUMEN BERDASARKAN CUSTOMER LIFETIME VALUE MENGGUNAKAN ANALISIS BIG DATA
FITRIA, SYARIFAH FATIMAH
image
ENGLISH LANGUAGE TRAINING IN INDONESIA: A RESEARCH ON THE INDUSTRY
SYAHDAN, SUKASAH - HERMANTO, BAMBANG
image
TELECOMMUTING: A MANAGER'S GUIDE TO FLEXIBLE WORK ARRANGEMENTS
KUGELMASS, JOEL
RLC MM FEB-UI
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

RLC MM-FEBUI (Library) occupies the right side of the ground floor of the MM FEB UI Building with a reading room capacity of more than 60 people.
 
The MM-FEB UI library service system is closed (closed access); where the user does not have direct access to the collection shelf. Or in other words, users are not allowed to take their own books from the collection shelf

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject


© 2025 — RLC MM FEB UI

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search